Text copied to clipboard!
Cím
Text copied to clipboard!Senior üzletfejlesztési menedzser
Leírás
Text copied to clipboard!
Olyan Senior üzletfejlesztési menedzsert keresünk, aki stratégiai szemlélettel, erős piaci érzékkel és kiváló kapcsolatteremtő képességgel támogatja vállalatunk növekedését. Ebben a szerepkörben a sikeres jelölt felelős lesz új üzleti lehetőségek feltárásáért, hosszú távú partnerkapcsolatok kialakításáért, valamint olyan kereskedelmi és növekedési stratégiák kidolgozásáért, amelyek összhangban állnak a szervezet céljaival. A pozíció ideális olyan szakember számára, aki magabiztosan mozog összetett üzleti környezetben, képes magas szintű tárgyalások vezetésére, és bizonyított eredményekkel rendelkezik bevételnövelés, piacbővítés és stratégiai együttműködések terén.
A Senior üzletfejlesztési menedzser szorosan együttműködik az értékesítési, marketing, termékfejlesztési és vezetői csapatokkal annak érdekében, hogy azonosítsa a piaci trendeket, felmérje az ügyféligényeket, és olyan megoldásokat alakítson ki, amelyek versenyelőnyt biztosítanak. Fontos feladata lesz a célpiacok elemzése, az üzleti teljesítmény nyomon követése, valamint a potenciális ügyfelek és partnerek megszólítása. A szerepkör jelentős hatással van a vállalat jövőbeli irányára, ezért elengedhetetlen a stratégiai gondolkodás, az adatalapú döntéshozatal és a kiváló prezentációs készség.
A pozícióban dolgozó szakember rendszeresen készít üzleti terveket, előrejelzéseket és vezetői riportokat, miközben aktívan részt vesz ajánlatok, szerződések és együttműködési modellek kidolgozásában. Elvárjuk, hogy a jelölt képes legyen önállóan priorizálni, több projektet párhuzamosan kezelni, és gyorsan reagálni a változó piaci körülményekre. Emellett fontos, hogy hitelesen képviselje a vállalatot ügyféltalálkozókon, iparági rendezvényeken és stratégiai egyeztetéseken.
Ez a munkakör kiváló lehetőséget kínál olyan ambiciózus szakemberek számára, akik szeretnének közvetlenül hozzájárulni egy szervezet üzleti sikeréhez, és aktív szerepet vállalni új piacok, új ügyfélkapcsolatok és új bevételi források kialakításában. Olyan jelöltet keresünk, aki nemcsak az üzleti lehetőségeket látja meg, hanem képes azokat konkrét eredményekké alakítani. Ha Ön proaktív, eredményorientált, kiváló tárgyaló és szenvedélyesen épít értékes üzleti kapcsolatokat, akkor ez a pozíció ideális következő lépés lehet karrierjében.
Felelősségek
Text copied to clipboard!- Új üzleti lehetőségek, piacok és stratégiai partnerségek azonosítása.
- Kapcsolatépítés és hosszú távú együttműködések kialakítása kulcsfontosságú ügyfelekkel.
- Üzletfejlesztési stratégia kidolgozása a bevételnövekedés támogatására.
- Piackutatás és versenytárselemzés készítése a növekedési lehetőségek feltárására.
- Ajánlatok, prezentációk és szerződéses javaslatok előkészítése és bemutatása.
- Tárgyalások vezetése üzleti partnerekkel és döntéshozókkal.
- Szoros együttműködés az értékesítési, marketing és termékcsapatokkal.
- Értékesítési tölcsér és üzleti teljesítménymutatók nyomon követése.
- Rendszeres riportok és előrejelzések készítése a vezetőség számára.
- A vállalat képviselete szakmai rendezvényeken és iparági fórumokon.
Elvárások
Text copied to clipboard!- Felsőfokú végzettség üzleti, gazdasági, marketing vagy kapcsolódó területen.
- Legalább 5–8 év releváns tapasztalat üzletfejlesztésben vagy stratégiai értékesítésben.
- Bizonyított eredmények új ügyfelek szerzésében és bevételnövelésben.
- Kiváló tárgyalási, kommunikációs és prezentációs készségek.
- Erős stratégiai gondolkodás és üzleti elemzőképesség.
- Tapasztalat komplex értékesítési ciklusok kezelésében.
- Magabiztos fellépés felsővezetői és partneri egyeztetéseken.
- CRM rendszerek és üzleti riportálási eszközök ismerete.
- Önálló, proaktív és eredményorientált munkavégzés.
- Tárgyalóképes angol nyelvtudás előnyt jelent.
Lehetséges interjú kérdések
Text copied to clipboard!- Milyen üzletfejlesztési eredményére a legbüszkébb az elmúlt évekből?
- Hogyan azonosít új piaci lehetőségeket egy telített piacon?
- Milyen módszerekkel épít ki hosszú távú partnerkapcsolatokat?
- Meséljen egy összetett tárgyalásról, amelyet sikeresen lezárt.
- Hogyan működik együtt értékesítési és marketingcsapatokkal közös célok érdekében?
- Milyen KPI-okat tart a legfontosabbnak üzletfejlesztési szerepkörben?
- Hogyan kezeli a visszautasítást vagy az elhúzódó döntési folyamatokat?
- Milyen tapasztalata van új piacra lépési stratégiák kidolgozásában?
